То, что компании, нанимающие фрилансеров для работы над проектами, экономят — факт известный. Реже обсуждается тот факт, что многие, уже трудоустроенные на предприятиях специалисты, оформляют самозанятость и получают возможность дополнительно и довольно существенно зарабатывать. О примере такой экономии компании в цифрах нам рассказывает Наталия Матющенко, проректор НОУ «Академия инжиниринга нефтяных и газовых месторождений», а так же о том, почему показатели качества услуг при найме самозанятых только повышаются:
«НОУ «Академия ИНГМ» с 2020 г. проводит курсы повышения квалификации для сотрудников нефтегазовых предприятий с привлечением преподавателей, оформленных в качестве самозанятых. Такая необходимость возникла в связи со снижением спроса на образовательные услуги из-за пандемии и экономического кризиса в организациях-заказчиках. В результате остро встал вопрос об экономии издержек по основной деятельности учебного центра с сохранением привычного для пользователей высокого качества учебных программ.
Самая большая статья расходов образовательной организации – оплата труда преподавателей. Но экономия по ней может привести к снижению качества проведения занятий, уходу лекторов к другим работодателям, потере доверия заказчиков и ухудшению результатов собственной финансово-хозяйственной деятельности.
При оформлении лектора как физическое лицо по договору на оказание образовательных услуг возникают расходы на уплату социальных отчислений в размере 30% и налога на доход в размере 13%. Если применяется режим самозанятости, то налог на профессиональный доход составляет 6%, а отчисления не выплачиваются.
Несложно подсчитать, что экономия составляет около 37%, что, например, при размере гонорара в 50 тыс.руб. сберегает предприятию-нанимателю более 18 тыс.руб.
Благодаря привлечению к работе преподавателей, оформленных в качестве самозанятых, кадровый состав был полностью сохранен.
Несмотря на кризис, учебному центру удалось продолжить работу и даже расширить предложение программ.
Для преподавателей это тоже удобно – почти все работают в нефтегазовой отрасли по трудовым договорам, обеспечивают себе социальные накопления и гарантии, при этом регулярно зарабатывают дополнительный доход как самозанятые.
Оформление самозанятости и проведение всех операций осуществляется достаточно просто через приложение «Мой налог» или сайт ФНС, что облегчает применение данного режима. За 2 года применения эта модель работы зарекомендовала себя как эффективная. Если человек согласен так работать, то это удобно для всех сторон.
Очень хорошо, что его могут выбрать те, кто уже работает по трудовому договору, является ИП или учредителем юридического лица, вышел на пенсию. В таком случае вообще нет сомнений в том, что самозанятость будет развиваться в будущем, поскольку это выгодно и государству, и участникам процесса».
1 комментарий